Vacature HR adviseur

Participe zoekt een enthousiaste en betrokken professional om ons team te versterken:

HR ADVISEUR | 32 uur

"De ruimte die ik heb om bij te dragen aan onze organisatieontwikkeling, is echt gaaf!”

Participe is een welzijnsorganisatie die volop in ontwikkeling is. Kwaliteit, innovatie en groei staan bij ons centraal. Wat betekent dit voor jouw rol als HR-adviseur? Hoe draag jij bij aan de ontwikkeling van onze medewerkers en de organisatie? Denk aan thema’s als recruitment, strategische personeelsplanning, en aanpassingen bij veranderende opdrachten, arbeidsmarktcommunicatie en loopbaanontwikkeling en het binden en boeien van talent.

Dit ga je doen | Bouw mee aan een organisatie in beweging

Onze dienstverlening draait om mensenwerk en speelt zich af in een voortdurend veranderend sociaal domein. Geen dag is hetzelfde. Het HR-team bestaat uit drie medewerkers personeelszaken en twee HR-adviseurs. Als adviseur heb je twee of drie Participe-stichtingen en organisatiebrede HR-projecten in je portefeuille. Het verder ontwikkelen en borgen van privacy bewustzijn is ook een onderdeel van je takenpakket. Je schakelt hiervoor met onze juridisch expert en jij als projectleider wordt medeverantwoordelijk de processen rondom persoonsgegevens te borgen.

Onze medewerkers zijn ons goud. Met jouw vooruitziende blik en flexibele instelling weet je de dagelijkse uitdagingen te verbinden met de grotere organisatiedoelen. Je beweegt je moeiteloos tussen operationele processen en strategische vraagstukken. Concreet betekent dit:

• Sparringpartner voor managers: Je ondersteunt de managers bij vraagstukken rond casuïstiek, verzuim, in-, door- en uitstroom, en werkt samen aan tactische en strategische doelen.  
• Bijdragen aan financiële plannen: Je levert HR-inzicht voor projectbegrotingen, rapportages en de jaarbegroting én hebt zicht op de begroting van het eigen team.  
• Strategische plannen ontwikkelen en uitvoeren: Je vertaalt organisatiedoelstellingen naar concrete HR-initiatieven en werkt met je coördinator aan verbetering van de dienstverlening en strategische personeelsmanagement.
• HR-beleid versterken: Je werkt mee aan de verdere professionalisering en ontwikkeling van ons organisatie brede HR-beleid.    
• Interne projectleiding privacy: regie op verbeterproces rondom persoonsgegevens.  

Bij Participe werk je in een dynamische omgeving waar jouw bijdrage direct zichtbaar is. Je bouwt mee aan een organisatie waarin medewerkers zich gesteund en gewaardeerd voelen, en waarin we samen werken aan een betere toekomst.

Dit ben jij | Samenwerker met brede blik en doelgerichte aanpak

Je bent een enthousiaste professional die goed gedijt in een dynamische omgeving. Met jouw brede ervaring binnen het vakgebied en je verbindende kracht maak je het verschil.  

• Je hebt een afgeronde, relevante hbo-opleiding en ervaring met projectmatig werken.
• Je werkt doelgericht en weet anderen mee te nemen in jouw ideeën.
• Je bent toegankelijk en weet een brug te slaan tussen collega’s en managers van verschillende werkmaatschappijen.  
• Je werkt vanuit onze kantoren in Alphen aan den Rijn (hoofdlocatie) en bent ook regelmatig aanwezig op locatie in Amstelveen, Delft en Kaag en Braassem.  
• Je bent nieuwsgierig, wilt jezelf blijven ontwikkelen en voert je werk uit met een glimlach!
• Bij ons is Nederlands de voertaal, deze beheers je zowel mondeling als schriftelijk.

Ons aanbod | Een zelfstandige topjob met veel kansen

We investeren in jouw ontwikkeling met veel aandacht voor zowel jouw persoonlijke als vakinhoudelijke groei.

• Je werkt in een superleuk en professioneel HR-team dat graag samen successen viert.
• Je hebt de vrijheid om je werkdagen en werklocaties zelf in te delen.
• Het salaris is volgens schaal 10 van de cao Sociaal Werk tot maximaal € 6107,- (bij 36 uur).
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden
  • Een Individueel Keuzebudget van 17%;  
  • Een loopbaanbudget dat je voor je professionele ontwikkeling kunt inzetten;
  • Een laptop en mobiele telefoon;
• Stabiliteit met perspectief, je start met een arbeidsovereenkomst voor één jaar, met uitzicht op een vast contract bij wederzijdse tevredenheid.  

Dit zijn wij | Participe  

Een betrokken, ondernemende organisatie in het sociaal domein. Met zo’n 300 collega’s, tientallen stagiaires en ruim 1500 vrijwilligers zijn we werkzaam in 9 gemeenten. Waar wij bewoners versterken bij belangrijke levensgebeurtenissen en het voorkomen en/of oplossen van problemen. Ons motto: welzijn voorkomt zorg. Ofwel: meer participeren, minder indiceren. Daarbij denken we in kansen in plaats van in beperkingen, wij kijken altijd naar wat wél mogelijk is. Opdat iedereen kan meedoen met de samenleving. Wij maken meedoen mogelijk!

Nieuwsgierig? Neem dan eens een kijkje op www.participe.nu  

Solliciteren | Doen!

Heb je vragen, of wil je meer informatie? Bel of e-mail dan met mij, Marieke Schermer Voest, HR-adviseur, 06-24582148, m.schermervoest@participe.nu. Herken jij je in dit profiel en heb je er zin in? Stuur dan je motivatie en cv, onder vermelding van vacaturenummer 202532, aan werving@participe.nu

Voor alle functies binnen Participe is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. De daarvoor gemaakte kosten worden vergoed.

De eerste gespreksronde vindt plaats op maandag 30 juni.  

De tweede gespreksronde vindt plaats op dinsdag 15 juli.  

Het opvragen van referenties kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.  

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.